Lavori...
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GENMA SAOTOME
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Nono, tranquilli, solo treni merci nella mia azienda...sandy ha scritto:Mi impressiona che una persona che ha la resposabilità di portare in giro centinaia di persone su un treno (ho capito giusto? è questo che fai?) sia inquadrato e pagato come operaio...Noctes ha scritto:Ummmh...
Io faccio il macchinista, ma la mia azienda per ora ci ha inquadrati come operai: che faccio metto "altre categorie" o "operaio"?
Non rischierete mai di trovare un pazzo come me che porta a spasso passeggeri.... Per ora!
Resta il fatto che la linea è sempre quella, merci e viaggiatori: se qualcuno fa una cazzata è facile che siano coinvolte persone trasportate. Tenete presente però che il treno è comunque il mezzo di trasporto + sicuro
Hehe, in un certo senso....Senbei ha scritto:Noctes ha scritto:io faccio il macchinista, ma la mia azienda per ora ci ha inquadrati come operai![]()
ma come "operai"??!! Al di là di qlcs altra considerazione, c'è una bella differenza come tipo di lavoro...... o forse si riferivano al grado di sfruttamento??!!
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No, vabbè, + o - i nostri stipendi mensili sono in linea con Trenitalia, ma essendo "operai" non abbiamo (salvo imminenti accordi sindacali) la quattordicesima e abbiamo solo 20 gg ( o 22 non ricordo) di ferie l'anno, anziché i + o - 30 degli altri.
Gli stipendi si aggirano sui 1700 mensili (slurp!), ma purtroppo la nostra azienda molto furba ce ne da 900 come fisso mensile e gli altri come indennità di trasferta giornaliera; questi ultimi sono per loro esentasse, ma a noi non vengono calcolati per pensione, tfr, malattia, ferie: per ognuno di questi casi si torna a 900 mensili.
Forse sperano così di disincentivare la richiesta delle ferie....
o che la gente vada al lavoro anche se sta male!
A proposito di stipendio ridotto in caso di ferie e malattia, il mio capo, interpellato se non gli sembrasse ingiusto tutto ciò, rispose:
"Eh, ma non lavori.... Non vorrai prendere lo stipendio intero!"
E io, stupido, che pensavo che da qualche parte fosse scritto che malattia e ferie erano dei diritti dei lavoratori....

"Eh, ma non lavori.... Non vorrai prendere lo stipendio intero!"
E io, stupido, che pensavo che da qualche parte fosse scritto che malattia e ferie erano dei diritti dei lavoratori....
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Tetsuya Tsurugi
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Pensa te... e ti lamenti... io lavoro 7 ore al giorno (mi conta giusto come straordinario quando mi chiedono di restare fino alle 17,18 o 19)... NON sono contemplate ferie, malattia, 13°, 14°, e la paga lorda è 500€ (che a netto diventa 468€)Noctes ha scritto:essendo "operai" non abbiamo (salvo imminenti accordi sindacali) la quattordicesima e abbiamo solo 20 gg ( o 22 non ricordo) di ferie l'anno, anziché i + o - 30 degli altri.
Gli stipendi si aggirano sui 1700 mensili (slurp!), ma purtroppo la nostra azienda molto furba ce ne da 900 come fisso mensile e gli altri come indennità di trasferta giornaliera; questi ultimi sono per loro esentasse, ma a noi non vengono calcolati per pensione, tfr, malattia, ferie: per ognuno di questi casi si torna a 900 mensili.![]()
Che cos'è il genio? È fantasia, intuizione, colpo d'occhio e velocità di esecuzione
(cit. Arch. Rambaldo Melandri & Giorgio Perozzi)

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questo è al limite dello schiavismo, alla faccia della legge biagiTetsuya Tsurugi ha scritto:
Pensa te... e ti lamenti... io lavoro 7 ore al giorno (mi conta giusto come straordinario quando mi chiedono di restare fino alle 17,18 o 19)... NON sono contemplate ferie, malattia, 13°, 14°, e la paga lorda è 500€ (che a netto diventa 468€)
Già, strano...Magenta ha scritto:Rispetto ad altri gruppi che frequento via web, qui c'è una inspiegabile penuria di avvocati, come mai secondo voi?
.. ma forse (pur nel'eta prescolare.. che volete, so' precoce) la spiegazione è che gli avvocati con passione per le sigle si scocciano di fare gli avvocati..
Inchinatevi di fronte al simbolo dello Shogun Mitsukuni Mito. Inchinatevi!
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Tetsuya Tsurugi
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E pensa che "capo" e vertici dell'azienda sono DICHIARATAMENTE e PALESEMENTE schierati a sinistrafreinkie ha scritto:questo è al limite dello schiavismo, alla faccia della legge biagiTetsuya Tsurugi ha scritto:
Pensa te... e ti lamenti... io lavoro 7 ore al giorno (mi conta giusto come straordinario quando mi chiedono di restare fino alle 17,18 o 19)... NON sono contemplate ferie, malattia, 13°, 14°, e la paga lorda è 500€ (che a netto diventa 468€)
Ah... ovviamente per attaccare alle 8 (orario in cui DEVE iniziare il servizio), devo uscire di casa non più tardi delle 6:15 (il che vuol dire svegliarsi al max alle 5:45) ed arrivare davanti l'ufficio (chiuso) alle 7/7:15... SE per caso si procrastina la partenza, tardando una decina di minuti, l'arrivo in ufficio avviene fra le 8:30 e le 9:00 (se va bene, causa traffico mattutino)
E poi vi stupite del perchè sia spesso "aggressivo" nei post che scrivo?
Che cos'è il genio? È fantasia, intuizione, colpo d'occhio e velocità di esecuzione
(cit. Arch. Rambaldo Melandri & Giorgio Perozzi)

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Anche io, ma ho votato "impiegato" perchè la denominazione che risulta nella mia busta paga è : qualifica impiegato, mansione educatrice...poi sono anche referente delle educatrici, mi occupo della documentazione del nido al pc, procuro il materiale per le attività e non solo...Lamù ha scritto:Io sono educatrice di asilo nido, e la voce che più si avvicinava alla mia professione era docente, ma ho votato altro.
Siamo tutti dei Jolly!venusia ha scritto:Anche io, ma ho votato "impiegato" perchè la denominazione che risulta nella mia busta paga è : qualifica impiegato, mansione educatrice...poi sono anche referente delle educatrici, mi occupo della documentazione del nido al pc, procuro il materiale per le attività e non solo...Lamù ha scritto:Io sono educatrice di asilo nido, e la voce che più si avvicinava alla mia professione era docente, ma ho votato altro.

